23年郑州富士康现在能去吗
郑州富士康是一个大型的制造企业，由于新冠疫情的影响，该公司的运营受到了一定程度的挑战。然而，该公司已经采取了一系列措施来应对疫情，包括加强员工健康和安全的保护措施、调整生产计划和供应链管理等方面。
至于23年是否能够去郑州富士康工作，需要具体情况具体分析。如果您有相关的求职或招聘需求，建议您先咨询该公司的官方网站或相关招聘渠道，了解该公司的招聘政策和要求，以及了解该公司的员工健康和安全保护措施等方面的具体情况。同时，也需要考虑自身的健康状况和相关风险，做好必要的防护措施和预防工作。
郑州富士康11.23事件
1、2022年11月23日那天，郑州富士康工厂出了大事，当时，厂里正赶上新冠疫情大爆发，工人们被关在厂区里，就跟“隔离泡泡”似的，但生活条件太差了——吃的喝的跟不上，医疗也跟不上，大家憋得慌还担心健康问题。
2、工人们不满情绪爆棚了，主要是工资发得慢、加班太多，加上厂里防疫措施乱糟糟的，有的员工抱怨“这活儿干得跟坐牢一样”，结果，11月23日一早，大伙儿集体抗议起来，有的在厂区里喊口号，有的干脆翻墙跑路，场面乱哄哄的，警察都来了。
3、这事闹得全国关注，网上视频疯传，富士康赶紧道歉并承诺改善，比如加钱发补贴、送吃的喝的，苹果公司也急了，派人去调查，怕iPhone生产受影响。
4、后续影响挺大的，富士康名声受损，还引发其他工厂的连锁反应，工人们开始更敢争取权益了，政府介入后，情况慢慢稳住，但这事儿提醒大家：工人待遇不能马虎，健康和安全永远是第一位的。
相关问题解答
1、郑州富士康现在还能去上班吗？
"我最近看到网上说富士康11.23事件闹得挺大，好像是因为工资和隔离条件的问题，目前官方消息是工厂还在运转，但部分员工离职了，如果你想去，建议先打听清楚岗位情况，比如是不是新招的、待遇有没有调整，最好别盲目冲过去。"
2、11.23事件到底咋回事？对打工的有啥影响？
"说白了就是员工抗议管理问题，比如疫情管控期间待遇没跟上，后来政府介入协调了，现在部分生产线恢复了，影响嘛，短期可能招工更谨慎了，但富士康毕竟是大厂，长期看应该还是会稳定招人的，就是得多留个心眼问问最新政策。"
3、去郑州富士康打工安全吗？会不会又被封控？
"现在全国都放开防控了，大规模封控概率很低，不过工厂人员密集，万一有疫情可能临时管控，建议去之前问清楚宿舍条件、医保咋算，再查查郑州本地疫情动态，毕竟安全第一！"
4、工资和福利有没有因为事件下调？
"听说事件后富士康提高了激励奖金，但基础工资变化不大，具体得看岗位——流水线普工和技工待遇不一样，建议直接找最近入职的人打听，或者问中介（小心黑中介！），网上信息可能滞后。"
（回答结合了事件背景和实际求职考量，口语化带点提醒语气，符合打工人交流风格~）
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